Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 110 záznamů.  1 - 10dalšíkonec  přejít na záznam: Hledání trvalo 0.00 vteřin. 
Předčasný důchod a předdůchod, jejich dopad na příjmy v důchodovém věku
Stejskalová, Zuzana ; Rozbořilová, Jana (oponent) ; Ptáček, Roman (vedoucí práce)
Práce se zaměřuje na část důchodové reformy, na problematiku předdůchodů jako alternativní možnosti vůči předčasnému důchodu. Součástí práce je také vyhodnocení dopadů na zaměstnance i zaměstnavatele.
Návrh penzijního připojištění jako stimulace zaměstnanců vybrané organizace
Vaškovičová, Jana ; Herzogová, Kateřina (oponent) ; Martinovičová, Dana (vedoucí práce)
Diplomová práce charakterizuje penzijní připojištění v České republice. Předkládá možnosti zvyšování mzdy zaměstnanců a navrhuje z hlediska úspor nákladů pro vybranou organizaci zvýšení mzdy pomocí příspěvků zaměstnavatele na penzijní připojištění. Obsahuje výběr takového penzijního fondu, který je podle zvolených kritérií nejvhodnější.
Využití výhod příspěvku na penzijní připojištění a životní pojištění
Vystrčilová, Zuzana ; Smisitelová, Jana (oponent) ; Meluzín, Tomáš (vedoucí práce)
Diplomová práce analyzuje využití výhod příspěvku na penzijní připojištění a životní pojištění zaměstnavatelem svým zaměstnancům. Osahuje návrh výhod, které přinášejí tyto příspěvky, oproti zvýšení hrubé mzdy.
Návrh řešení důchodového zabezpečení v České republice
Holásková, Romana ; Richterová, Jana (oponent) ; Škapa, Stanislav (vedoucí práce)
Bakalářská práce je zaměřena na problematiku důchodového zabezpečení v České republice. Teoretická část vymezuje základní údaje vztahující se k důchodovému systému jako celku a informace nezbytné k porovnání důchodů v jiných státech. Analytická část se zabývá důchodovými systémy ve vybraných státech včetně jejich analýzy, která je výchozí pro individuální návrhy vhodného řešení penze. V závěru je práce doplněna o samotné návrhy, které jsou doporučením důchodového zabezpečení nejen pro občany, ale také pro vládu.
Využití životního pojištění a penzijního připojištění jako efektivního nástroje pro motivaci a odměňování zaměstnanců
Táborský, Milan ; Kabát, Zbyněk (oponent) ; Martinovičová, Dana (vedoucí práce)
Diplomová práce analyzuje problémy, které souvisejí s penzijním připojištěním a životním pojištěním zaměstnanců společnosti Respono, a.s. Obsahuje návrh na výběr vhodného penzijního fondu, životního pojištění a návrhy na výši plateb příspěvků zaměstnavatele na penzijní připojištění a životní pojištění jednotlivých zaměstnanců s cílem minimalizovat náklady společnosti.
Důchodová reforma
Šuchma, Petr ; Štangová, Věra (vedoucí práce) ; Tomšej, Jakub (oponent)
Důchodová reforma Abstrakt Tato diplomová práce analyzuje důchodový systém v České republice, dále obsahuje jeho srovnání s důchodovými systémy ve vybraných zemích a popis historických a současných návrhů důchodové reformy, v závěru pak mé vlastní hodnocení této problematiky. V úvodu této diplomové práce je obsažen popis teoretických koncepcí důchodového systému, dále pak tato práce obsahuje detailní analýzu platné právní úpravy českého důchodového systému (včetně jeho ústavního základu), jeho hlavního, průběžně financovaného, prvního pilíře, který představuje důchodové pojištění, rovněž doplňkového penzijního spoření coby pilíře s dobrovolnou účastí. Rovněž se tato práce okrajově věnuje procesně právní úpravě, tedy organizaci a řízení ve věcech důchodového pojištění. Popisuje vztahy mezi orgány veřejné moci, které jsou nadány pravomocí na úseku důchodového pojištění, i popis samotného řízení. Dále pak tato diplomová práce obsahuje analýzu slovenského, švédského a nizozemského důchodového systému. Tyto země byly vybrány proto, že slovenský důchodový systém je velmi podobný tomu českému, švédský a nizozemský důchodový systém pak představují systémy, které jsou tradičně hodnoceny jako jedny z nejlepších na světě, přičemž každý z nich stojí na jiných základech. Tato práce také zkoumá důvody, proč je zapotřebí...
Komparace důchodového systému České republiky a Slovenské republiky
ENDLICHEROVÁ, Klára
Bakalářská práce se zaměřuje na komparaci důchodového systému České republiky a Slovenské republiky. V první části bakalářské práce jsou shrnuty základní teoretické poznatky z oblasti sociálního zabezpečení a důchodového systému. Navazuje popis důchodových systémů obou zemí. Druhá část se zabývá komparací důchodových systémů, jež je provedena zejména na základě demografických a ekonomických ukazatelů. Výsledky získané komparací poukazují na možné riziko v důchodovém systému České republiky. Závěr práce tvoří vyhodnocení těchto výsledků v podobě návrhu možných doporučení pro zlepšení fungování důchodového systému České republiky.
Důsledky nepřesného finančního plánování poradenských společností pro klienty v ČR
Kodýtek, Petr
Kodýtek, P., Důsledky nepřesného finančního plánování poradenských společností pro klienty v ČR. Brno: Mendelova univerzita v Brně, 2022. Bakalářská práce řeší možné negativní důsledky v procesu finančního plánování způsobené nepřesně stanovenými dávkami důchodového pojištění. Práce předkládá teoretický popis finančního plánování a důchodového systému v České republice. Cílem práce je identifikovat a kvantifikovat rozdíly ve výstupech finančních plánů zpracovaných s přesně stanovenými důchody oproti důchodům odhadnutým. Výzkum proběhl formou strukturovaného rozhovoru a zpracování výsledků pro 2 vybrané domácnosti. Nad výsledky práce je provedena diskuze a jsou stanoveny faktory, které mohou ovlivňovat důležitost stanovení přesných dávek důchodového pojištění pro účely zpracování finančního plánu.
Povinnosti zaměstnavatele v nemocenském a důchodovém pojištění
Lopreisová, Iveta ; Lang, Roman (vedoucí práce) ; Štefko, Martin (oponent)
Povinnosti zaměstnavatele v nemocenském a důchodovém pojištění Abstrakt Tato diplomová práce se zabývá problematikou povinností zaměstnavatele v nemocenském a důchodovém pojištění. V současnosti se jedná o důležité a široké téma jež je často diskutované v souvislosti s pandemií covid-19 a stále se rozšiřujícími povinnostmi a požadavky na zaměstnavatele. V první a druhé části se zabývá vysvětlením základních pojmů týkajících se povinností zaměstnavatele a pozadím vývoje těchto povinností včetně historického vývoje. Třetí část je vyhrazena povinnostem zaměstnavatele v nemocenském pojištění - konkrétně rozebírá jednotlivé povinnosti, rozdělení těchto povinností do skupin dle dělení Ministerstva práce a sociálních věcí, počátek a konec těchto povinností, registrace zaměstnanců do příslušných registrů, součinnost s příslušnými orgány sociálního zabezpečení, uchovávání podkladů a informací po zákonem stanovenou dobu, povinnosti související s podáním a vyřízením žádosti o dávku zaměstnancem. Na konci třetí části je věnován prostor jednotlivým dávkám, tedy konkrétně nemocenskému, dávce otcovské poporodní péče, mateřské, vyrovnávacímu příspěvku v těhotenství a mateřství a ošetřovnému. Zahrnuje také povinnosti v souvislosti s odvodem pojistného, tedy finanční povinnosti, konkrétními procentuálními sazbami pojistného...
Vybrané aspekty žadatelů o předčasný starobní důchod
BUDÍNOVÁ, Petra
Bakalářská práce nesoucí název ,,Vybrané aspekty žadatelů o předčasný starobní důchod" se zabývá důvody, které ovlivňují odchod občanů do předčasného starobního důchodu na Okresní správě sociálního zabezpečení v Jindřichově Hradci. Práce je složena z praktické a teoretické části. Teoretická část se v úvodu věnuje historickému vývoji důchodového pojištění, zákonným podmínkám přiznání předčasného starobního důchodu, včetně popisu jeho výpočtu. Dále se práce zabývá problematikou chybějících dob pojištění a možnostmi účasti na dobrovolném důchodovém pojištění. Závěr teoretické části charakterizuje řádný starobní důchod a předdůchod. V praktické části bylo provedeno kvantitativní výzkumné šetření. Pro sběr dat byla využita metoda dotazníkového šetření, výsledky jsou dále zpracovány a statisticky vyhodnoceny. Stanovené hypotézy jsou ověřeny metodou chí-kvadrát testu nezávislosti.

Národní úložiště šedé literatury : Nalezeno 110 záznamů.   1 - 10dalšíkonec  přejít na záznam:
Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.